Obiettivo del saggio è riflettere sull’importanza dell’assunzione di responsabilità sociale da parte delle imprese (Freeman, 1984), per una maggiore presa di coscienza dell’impatto del proprio agire sul sistema economico, sull’ambiente e sulla dimensione sociale. Lavorare e produrre responsabilmente può avere effetti positivi su una molteplicità di dimensioni ambientali, sociali ed etiche con ricadute sul benessere organizzativo e sociale. A partire dalla riflessione sugli incidenti sul lavoro nel ternano (Inail, 2022), si vuole sostenere come la sicurezza sul lavoro sia non solo un obbligo normativo (Dlgs 81/2008), ma anche un valore morale interiorizzabile attraverso il processo di socializzazione organizzativa (Van Maanen, Schein, 1979). Interiorizzazione e apprendimento possibili laddove le imprese non solo predichino raccomandazioni preventive, ma pratichino quotidianamente comportamenti sicuri, rispettosi di se stesse e degli altri, promotori di salute organizzativa (Avallone, Bonaretti, 2003), attenti a una serie di dimensioni che nel loro intrecciarsi non dimenticano di valorizzare il fattore umano (Miles 1965). Imprese socialmente responsabili che ragionano e operano come cervelli pensanti (Morgan, 2005), inserite nel proprio contesto fisico-ambientale, ed economico-sociale in un’ottica sistemica (Von Bertanlaffy, 1968), consapevoli che il proprio operare sia strettamente interconnesso con il sistema economico, ambientale e sociale nel quale sono collocate. Sistema in cui il comportamento di ciascuna di esse va esaminato in riferimento alla condotta di tutti gli altri e a quella dell’intero sistema, per cui la variazione introdotta in una componente si ripercuote tanto sul funzionamento di se stessa e di tutto il sistema quanto sul comportamento delle altre componenti. Una responsabilità così intesa potrebbe rappresentare un riferimento teorico di rilevanza cruciale per orientare comportamenti pratici sempre più socialmente responsabili, attenti all’ambiente circostante, alle risorse umane e promotori di salute e sicurezza sociale. Ternano e sicurezza sul lavoro La marcata caratterizzazione industriale del t

Rischio sicurezza nei luoghi di lavoro e responsabilità sociale di impresa. Dalle morti bianche spunti di riflessione sociologica sul ternano.

Rosita Garzi
2023

Abstract

Obiettivo del saggio è riflettere sull’importanza dell’assunzione di responsabilità sociale da parte delle imprese (Freeman, 1984), per una maggiore presa di coscienza dell’impatto del proprio agire sul sistema economico, sull’ambiente e sulla dimensione sociale. Lavorare e produrre responsabilmente può avere effetti positivi su una molteplicità di dimensioni ambientali, sociali ed etiche con ricadute sul benessere organizzativo e sociale. A partire dalla riflessione sugli incidenti sul lavoro nel ternano (Inail, 2022), si vuole sostenere come la sicurezza sul lavoro sia non solo un obbligo normativo (Dlgs 81/2008), ma anche un valore morale interiorizzabile attraverso il processo di socializzazione organizzativa (Van Maanen, Schein, 1979). Interiorizzazione e apprendimento possibili laddove le imprese non solo predichino raccomandazioni preventive, ma pratichino quotidianamente comportamenti sicuri, rispettosi di se stesse e degli altri, promotori di salute organizzativa (Avallone, Bonaretti, 2003), attenti a una serie di dimensioni che nel loro intrecciarsi non dimenticano di valorizzare il fattore umano (Miles 1965). Imprese socialmente responsabili che ragionano e operano come cervelli pensanti (Morgan, 2005), inserite nel proprio contesto fisico-ambientale, ed economico-sociale in un’ottica sistemica (Von Bertanlaffy, 1968), consapevoli che il proprio operare sia strettamente interconnesso con il sistema economico, ambientale e sociale nel quale sono collocate. Sistema in cui il comportamento di ciascuna di esse va esaminato in riferimento alla condotta di tutti gli altri e a quella dell’intero sistema, per cui la variazione introdotta in una componente si ripercuote tanto sul funzionamento di se stessa e di tutto il sistema quanto sul comportamento delle altre componenti. Una responsabilità così intesa potrebbe rappresentare un riferimento teorico di rilevanza cruciale per orientare comportamenti pratici sempre più socialmente responsabili, attenti all’ambiente circostante, alle risorse umane e promotori di salute e sicurezza sociale. Ternano e sicurezza sul lavoro La marcata caratterizzazione industriale del t
2023
9788890469060
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