Il Rapporto 2023 analizza le profonde disuguaglianze di genere presenti nel tessuto sociale ed economico dell'Umbria, evidenziando come le donne affrontino ostacoli strutturali nel mondo del lavoro. Nonostante una lieve ripresa dell'occupazione dopo la crisi pandemica, persiste un marcato divario salariale e una maggiore diffusione di contratti precari per la componente femminile. La ricerca sottolinea come l'istruzione superiore funga da protezione contro la disoccupazione, sebbene molte donne restino intrappolate in situazioni di inattività a causa di difficoltà sistemiche. Particolare rilevanza viene data al conflitto tra carriera e vita privata, documentando come la nascita di figli causi spesso l'abbandono forzato dell'impiego per la carenza di servizi di supporto. Infine, il documento esamina il preoccupante calo demografico regionale, collegandolo alla complessità di conciliare i tempi di cura con le opportunità professionali.
Premessa
Rosita Garzi
2023
Abstract
Il Rapporto 2023 analizza le profonde disuguaglianze di genere presenti nel tessuto sociale ed economico dell'Umbria, evidenziando come le donne affrontino ostacoli strutturali nel mondo del lavoro. Nonostante una lieve ripresa dell'occupazione dopo la crisi pandemica, persiste un marcato divario salariale e una maggiore diffusione di contratti precari per la componente femminile. La ricerca sottolinea come l'istruzione superiore funga da protezione contro la disoccupazione, sebbene molte donne restino intrappolate in situazioni di inattività a causa di difficoltà sistemiche. Particolare rilevanza viene data al conflitto tra carriera e vita privata, documentando come la nascita di figli causi spesso l'abbandono forzato dell'impiego per la carenza di servizi di supporto. Infine, il documento esamina il preoccupante calo demografico regionale, collegandolo alla complessità di conciliare i tempi di cura con le opportunità professionali.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
